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新卒採用
採用について
| 応募方法 | マイナビ、メール、またはお電話にてお申し込み下さい。担当者より、ご連絡いたします。 
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|---|---|
| 採用方法 | 採用までの流れは次のようになります。 ・会社説明会 → ・採用試験 |
| 提出書類 | 履歴書、成績証明書、卒業見込証明書、健康診断 |
| 選考方法 | 論文（作文）、適性検査、面接 |
雇用条件
| 給与 | 平成28年度4月実績 大卒188,840円(生鮮手当含む） 高卒144,500円 |
|---|---|
| 諸手当 | 家族手当・通勤手当・時間外勤務手当・資格手当・役職手当 |
| 昇給 | 年1回（4月） |
| 賞与 | 年2回（7月、12月） |
| 勤務地 | 本部 各営業店舗 または プロセスセンター |
| 休日休暇 | 年間休日97日（1年単位の変形労働時間制採用）、年次有給、特別休暇あり。 育児休業・介護休業あり。 |
| 保険 | 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 |
| 福利厚生 | 財形貯蓄、退職年金制度、共済会、保養所 |
中途採用
募集要項
スパークでは経験者・未経験者を問わず、即戦力となれる方を随時募集しています。
正社員・幹部候補生募集！
・店長候補 ・バイヤー候補 ・生鮮担当者 ・本部スタッフ
応募方法
中途採用エントリーフォーム、メール、またはお電話にてお申し込み下さい。
担当者より、ご連絡いたします。
TEL 082-276-4809 人事教育部（採用担当まで）
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